Dėl saugių darbo sąlygų užtikrinimo raštą galite atsispausdinti  čia:

                                                                                              2020 - 03 -30    Nr. S-17(01-19)

DĖL SAUGIŲ DARBO SĄLYGŲ UŽTIKRINIMO

Vadovaudamasis (-i) Europos Parlamento ir Tarybos 2016 m. kovo 9 d. reglamento (ES) 2016/425 dėl asmeninių apsaugos priemonių, kuriuo panaikinama Tarybos direktyva 89/686/EEB (OL 2016), taip pat Lietuvos Respublikos darbuotojų saugos ir sveikatos darbe įstatymo, Darbuotojų aprūpinimo asmeninėmis apsaugos priemonėmis nuostatų, patvirtintų Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro 2007 m. lapkričio 26 d. įsakymu Nr. A1- 331, Lietuvos higienos normos HN 47-1:2012 „Sveikatos priežiūros įstaigos. Infekcijų kontrolės reikalavimai“, patvirtintos Lietuvos Respublikos sveikatos apsaugos ministro 2012 m. spalio 19 d. įsakymu Nr. V-946, Lietuvos Respublikos sveikatos apsaugos ministro 2002 m. balandžio 23 d. įsakymu Nr. 186 „Dėl sveikatos priežiūros įstaigų darbuotojų asmeninių apsauginių priemonių, dėvimų teikiant paslaugas sergantiems ypač pavojingomis užkrečiamosiomis ligomis, sąrašo ir naudojimosi jomis taisyklių patvirtinimo“, Geros praktikos vadovu „Rizika darbuotojų sveikatai ir saugai sveikatos priežiūros sektoriuje“,[1] Europos ligų prevencijos ir kontrolės centro pranešimu „Dėl asmeninių apsaugos priemonių (AAP) poreikio sveikatos priežiūros įstaigose, kuriose gydomi pacientai, galimai užsikrėtę ar sergantys koronavirusu COVID-19“,[2] taip pat atsižvelgdama į Pasaulio sveikatos rekomendacijomis užtikrinti visapusišką ir nuolatinį sveikatos priežiūros specialistų apsaugą, darbdavys – gydymo įstaiga privalo:

1. Atlikti darbuotojui PGR testą nustatyti potencialią užsikrėtimo riziką COVID-19;
2. Gavus darbuotojo PGR testo neigiamą rodmenį, užtikrinti nuolatinę (ne vėliau kaip kartą per 2 paras) mano sveikatos būklės stebėseną, atliekant greituosius imunologinius IgM ir IgG testus (tyrimus);
3. Kiekvieną darbuotojo darbo dieną, prieš pradedant darbą su pacientais, privaloma tvarka aprūpinti darbuotojus šiomis specialiomis asmeninėmis apsaugos priemonėmis:

     3.1. Apsauginiais drabužiais (chalatai arba kostiumais);

     3.2. Pirštinėmis (latekso, nitrilo/polichlorpreno, vinilo ir pan.). Pirštinės turi atitikti standarte EN 455 nustatytus tikrinimo kriterijus, pagal kuriuos svarbu, kad latekso pirštinės būtų be pudros ir nesukeliančios alergijos. Pirštinės turėtų būti su atnaromis, į kurias būtų galima susikišti chalato arba apsauginio apsiausto rankogalius

     3.3. Galvos apdangalus (medicininėmis kepuraitėmis, gobtuvais);

     3.4. Akių ir veido apsauginėmis priemonėmis (akiniais, veido skydeliais, akiniais su šoniniais skydeliais ir kt.);

     3.5. Kvėpavimo takų asmeninėmis apsaugos priemonėmis (respiratoriais). Respiratoriai privalo užtikrinti biologinių dalelių filtravimą. Respiratorių efektyvumas turi būti ne mažiau kaip 94 proc. (2 klasė FFP2) arba ne mažiau kaip 99 proc. (3 klasė FFP3);

     3.6. Apsaugine avalyne, vienkartiniais neperšlampančiais batų dangalais. Daugkartinė apsauginė avalynė turi būti neperšlampama, tinkama valyti ir dezinfekuoti.

Pažymėtina, kad gydymo įstaigai neįvykdžius pareigos sudaryti tinkamas, saugias ir sveikatai nekenksmingas darbo sąlygas pagal Darbo kodekso 159 str. 1 d. darbuotojai atsisakys dirbti darbus, kuriuos saugiai atlikti neįrengtos kolektyvinės apsaugos priemonės ar pats darbuotojas neaprūpintas reikiamomis asmeninėmis apsaugos priemonėmis nurodytomis šiame rašte.

Pagarbiai

Lietuvos sveikatos apsaugos darbuotojų profesinės sąjungos Valdyba

Advokatas Dr. Nerijus Kasiliauskas, tel. +370 686 98660

[1]Interaktyvus priėjimas https://www.vdi.lt/AtmUploads/RizikaDSSsveikatosprieziura.pdf.

[2] Iinteraktyvus priėjimas https://www.ecdc.europa.eu/sites/default/files/documents/novel-coronavirus personalprotective  equipment-needs-healthcare-settings.pdf